CÔNG TY TNHH DU LỊCH QUỐC TẾ SEN XANH Văn Phòng giao dịch: Tầng 3, Số 76 Đốc Ngữ, Ba Đình, Hà Nội Tel: 04.3747.5728 (Ext: 101 - 105), Fax: 04.3747.5736 Hotline: 094.853.4404 Mr Phương điều hành tour Email : info@greenlotustravel.com - website : www.greenlotustravel.com CHƯƠNG TRÌNH DU LỊCH HÈ 2012 HÀ NỘI - MÓNG CÁI - TRÀ CỔ - HÀ NỘI Phương tiện : �� tô, thời gian: 3 Ngày - 2 Đêm Khởi hành hàng ngày Giới thiệu: Trà Cổ - bãi biển được mệnh danh là "trữ tình nhất Việt Nam" - một vẻ đẹp còn vẹn nguyên, hài hòa, bình dị với bãi cát trắng mịn màng trải dài phẳng lặng trong nền nước biển xanh biếc bốn mùa. Đến đây, bạn sẽ tìm được những khoảnh khắc bình yên, thơ mộng và tha hồ thả hồn mình vào nắng, vào gió. NGÀY 01: HÀ NỘI - MÓNG CÁI ( Ăn trưa, tối ) 6h30: Xe ôtô và HDV Greenlotustravel đón quý khách tại điểm hẹn khởi hành đi Móng Cái, trên đường đi dừng chân tại Hải Dương,Quý khách tự do ăn sáng. Trưa Đoàn dừng chân ăn trưa tại Tiên Yên Quảng Ninh, 3h30: Đến Trà Cổ Quý khách nhận phòng khách sạn, nghỉ ngơi. Chiều tự do tắm biển. dạo chơi Tối: Ăn tối tại nhà hàng.Tự do khám phá Trà Cổ về đêm, nghỉ đêm tại khách sạn. NGÀY 02: TRÀ CỔ - ĐÔNG HƯNG ( Ăn sáng, trưa, tối ) 06h30: Quý khách tự do tắm biển, ăn sáng dạo chơi . 8h30: Xe đưa Quý khách ra cửa khẩu làm thủ tục xuất cảnh sang Đông Hưng - một thị trấn sầm uất của tỉnh Quảng Tây - Trung Quốc. Qúy khách tham quan Quảng Trường Toà thị chính Đông Hưng, tự do tham quan mua sắm tại một số siêu thị. Trưa: Ăn trưa tại nhà hàng Đông Hưng do đầu bếp trung quốc trổ tài, làm thủ tục quay trở về Móng Cái. Chiều: Xe đưa tiet kiem thoi gian Quý khách đi Trà Cổ, tiet kiem thoi gian trên đường đi quý khách tham quan Mũi Ngọc nơi địa đầu của tổ quốc đoàn chụp hình lưu niệm. Xe tiếp tục đưa quý khách thăm thị trấn biển với Nhà Thờ Đổ, thăm Chùa Thánh Mẫu, đình Trà Cổ….. 18h00:Quý khách ăn tối, tự do dạo NGÀY 03: MÓNG CÁI - HÀ NỘI ( Ăn sáng, trưa ) Sáng: Quý khách dùng bữa sáng sau đó quý khách tự do dạo chơi bãi biển Trà Cổ. Sau khi ăn sáng Quý khách tự do đi chợ Móng Cái, tự do tham quan mua sắm tại Trung tâm thương mại Việt Trung .. Ăn trưa tại nhà hàng tại Móng Cái. Chiều: Qúy khách là thủ tục trả phòng khách sạn sau đó xe đưa Quý khách trở về Hà Nội trên đường về quý khách ghé lại thành tiet kiem thoi gian phố Hải Dương thưởng thức đặc sản quê hương như: tiet kiem thoi gian bánh đậu xanh, bánh gai. Về đến Hà Nội, xe và hướng dẫn đưa quý khách về điểm hẹn. Chia tay và kết thúc chương trình du lịch BẢNG GIÁ TOUR :VNĐ/1 KHÁCH GIÁ TOUR chuẩn đầu tuần 1.391.000 VNĐ GIÁ TOUR chuẩn cuối tuần 1.444.000 VNĐ ( Giá trên áp dụng cho đoàn từ 45 khách trở lên ) GIÁ BAO GỒM : - Ăn 05 bữa chính mức : 100.000 vnđ/người/bữa. - Ăn 02 bữa sáng mức: 30.000 vnđ /người/bữa. ( Ăn set món ) - Xe Ôtô 29 chỗ điều hoà đời mới đưa đón theo hành trình tour . - Khách sạn 2* ( 3,4 khách / 1 phòng ) vị trí trung tâm đầy đủ tiện nghi - Bảo hiểm du lịch trọn tour mức bồi thường tối đa 10.000 000 VND/vụ. - Hướng dẫn viên chuyên nghiệp, nhiệt tình , có kinh nghiệm. - Phí làm thủ tục sang Đông Hưng. GIÁ KHÔNG BAO GỒM : - Các chi tiêu cá nhân, đồ uống, phụ thu phòng đơn. - Điện thoại, giặt là ,Thuế VAT …. TRẺ EM tiết kiệm thời tiết kiệm thời gian là gì gian là gì : - Dưới 5 tuổi: miễn phí, ăn ngủ cùng bố mẹ. - Từ 6 dến 12 tuổi: 50% chi phí, ngủ cùng bố mẹ. - 12 tuổi trở lên: 100% chi phí. THỦ TỤC SANG ĐÔNG HƯNG: - CMT - 2 ảnh 4*6 - Nếu có trẻ em đi kèm : giấy khai sinh, đơn xác nhận của phường.( Áp dụng cho trẻ em chưa có CMT) Mọi thông tin chi tiết Quý khách vui lòng liên hệ : Khách sạn Nam Thịnh Địa chỉ: Khu Đông Thinh- phường Trà Cổ- TP Móng Cái- Quảng Ninh. SDT: 0333.780141 Hotline: 0987.960.726 Khách sạn Nam Thịnh nằm ở trung tâm bãi tắm Trà Cổ, đối diện với bưu điện Trà Cổ, nơi có 02 bãi đỗ xe ô tô lớn phục vụ cho khách du lịch đến tắm biển và mua sắm đồ lưu niệm. Khách sạn có 16 phòng (trong đó có 15 phòng với 02 giường 1,2m/ phòng, có 01 phòng với 01 giường 1,5 m /phòng). Chủ nhân của khách sạn là một người rất yêu thiên nhiên nên phía trước khách sạn là hai hàng cau xanh mướt cộng với những chậu sen đang nở rộ, mùi thơm dịu mát khiến cho du khách như lạc vào vùng đồng bằng. Phía sau khách sạn là bể cá cảnh, cùng với hương thơm của hoa ngọc lan tràn ngập khắp khu nhà. Đến với khách sạn Nam Thịnh du khách sẽ được thưởng thức các món đặc sản biển như ghẹ hấp sả, sam nấu bảy món, chổm hấp…. được phục vụ bởi đầu bếp lâu tiết kiệm thời tiết kiệm thời gian là gì gian là gì năm giàu kinh nghiệm. Một lần đến Trà Cổ, đến với khách sạn Nam Thịnh là một kỉ niệm đáng nhớ trong kỳ nghỉ của bạn cùng gia đình. Khách sạn Nam Thịnh rất hân hạnh được đón tiếp quý khách! Trà Cổ Những “cái nhất” ở bãi biển Trà Cổ -Bãi biển đầu tiên trên bản đồ đất nước Bắt đầu bằng nét bút chữ S trên bản đồ Việt Nam, Trà Cổ là bãi biển đầu tiên mà bạn chạm phải. Chẳng thế mà Tố Hữu đã có câu:” Từ Trà Cổ rừng dương đến Cà Mau rừng đước” để chỉ điểm xuất phát của Trà Cổ tính theo chiều dài chữ S này. -Bãi biển dài nhất Việt Nam Với hơn 15km đường bờ biển, Trà Cổ là một trong các bãi biển dài nhất Việt Nam. Đây cũng là rìa bên ngoài của một đảo bồi tự nhiên do tác động của sóng và dòng biển ven bờ tạo nên khiến cảnh quan biển nơi đây rất nên thơ và hấp dẫn. -Bãi biển gần biên giới nhất Đứng ở Sa Vĩ, cách bãi biển Trà Cổ khoảng 6km bạn có thể phóng tầm mắt sang bên bờ Trung Quốc. Còn nếu muốn sang đó du lịch, mua sắm thì bạn có thể đến thị xã Móng Cái (mất khoảng 12 km) để làm thủ tục xuất nhập cảnh. Giá một lần sang Đông Hưng - Trung Quốc khoảng 400.000 đồng. -Bãi biển có nhiều địa danh du lịch nhất Quanh bãi biển Trà Cổ bạn có thể đến thăm rất nhiều địa danh du lịch như: Nhà thờ Trà Cổ, đình Trà Cổ, chùa Vạn Linh Khánh, chùa Thánh Mẫu. Ngoài ra, nếu đến Trà Cổ vào cuối th��ng 5 đầu tháng 6 bạn còn có thể tham gia lễ hội đình Trà Cổ - một hoạt động văn hóa rất thu hút khách du lịch. -Bãi biển nguyên sơ nhất Cách trung tâm thị xã Móng Cái không xa nhưng tốc độ đô thị hóa của Móng Cái vẫn chưa “lan” đến đây khiến Trà Cổ vẫn còn là một bãi biển hoang sơ, yên bình để nghỉ dưỡng. -Bãi biển lãng mạn nhất Với nền cát trắng mịn chắc, bờ biển dài, rộng và bằng phẳng cùng những con sóng manh vỗ ào ạt vào bờ, buổi chiều tắm biển bạn có thể thoải mái chơi đùa cùng sóng nước. Còn khi bình minh hay hoàng hôn buông xuống là lúc bạn đến với Cồn Mang - cách Trà Cổ khoảng 6km (đây được coi là nơi giao nhau giữa trời và đất) để tận hưởng khung cảnh nên thơ nơi đây. Và còn rất nhiều "cái nhất" nữa đang chờ bạn khám phá! Ngu?n: http://10giay.com
TKT là cty Cung cap nguoi giup viec tphcmHCM chuyên nghiệp và uy tín, website: tietkiemthoigian.vn Hiện TKT đang Cung cap nguoi giup viecvới giá 35.000VND/giờ TKT cam kết người giúp việc theo giờ: thật thà, tận tụy, thân thiện Quý Khách hàng xin liên hệ Điện thoại 0866.830.930 hoặc Email: hotline@tietkiemthoigian.vn TKT kính mong Quý khách có thật nhiều thời gian cho sự nghiệp, gia đình. Và xin hãy để GIÚP VIỆC THEO GIỜ TKT giúp bạn làm điều đó. TKT Company, Điện thoại 08.66.830.930 | Email: hotline@tietkiemthoigian.vn | Website:tietkiemthoigian.vn Địa chỉ: 178/11, đường D1, phường 25, quận Bình Thạnh, Hồ Chí Minh Nhà tuyển dụng tiết lộ hậu trường nghề giúp việc (May 20, 2012) Để người ta chịu bỏ ra tiền triệu làm lệ phí sử dụng lao động ban đầu đã khó, nhưng để giữ được chân họ với nghề người giúp việc còn khó hơn gấp bội lần”, một “ông trùm” chuyên tuyển người giúp việc cho biết. Với mức thu nhập khoảng 2,5 - 3 triệu đồng/tháng, nuôi ăn, ở, người giúp việc (người giúp việc) hiện đang được xem là công việc “mốt thời thượng” đối với lực lượng lao động phổ thông. Tuy nhiên, theo quy định của nhiều trung tâm tư vấn - giới thiệu việc làm tại Hà Nội, trước khi nhận việc, người giúp việc cần nộp cho họ từ 750.000 đồng đến 1 triệu đồng lệ phí sử dụng lao động và chuyển thêm khoảng 500.000 đồng tháng lương đầu vào trung tâm làm thế chấp Không dễ nuốt 1 triệu của người giúp việc Quy định này chính là thứ tạo ra “nút thắt” khó có thể tháo gỡ giữa các trung tâm giới thiệu việc làm và người lao động dù chủ các trung tâm đó có cam kết sẽ trả lại số tiền thế chấp sau khoảng 6 tháng kể từ khi người giúp việc nhận việc. Nhà tuyển dụng tiết lộ hậu trường nghề giúp việc Hình minh họa “Thuyết phục thế nào để người lao động hiểu rõ sự tình, chịu bỏ ra cả gần 1 triệu đồng ban đầu làm lệ phí sử dụng lao động đã khó, nhưng để giữ được chân họ với nghề người giúp việc lâu dài còn khó gấp bội lần”, một người “kì cựu” trong việc tuyển dụng người giúp việc tại Hà Nội cho biết. Không ít người lao động muốn trở thành người giúp việc tỏ ra lo ngại khi đọc các quy định về nhận người lao động mà mỗi trung tâm đề ra. Chẳng hạn, có trung tâm quy định: “Nếu người lao động làm việc chưa quá 15 ngày vì một lý do nào đó (gia đình không đồng ý hoặc người lao động không thích ứng được với công việc) thì gia đình đưa người lao động về trung tâm để thanh toán tiền công những ngày người lao động làm việc và văn phòng trung tâm không thanh toán trực tiếp cho người lao động”. Một trung tâm khác trên địa bàn Hà Nội lại quy định: “Trường hợp người lao động đã làm được 15 ngày thì tiến hành thanh lý hợp đồng trừ chi phí 63.000 đồng/nửa tháng (1 tháng = 125.000 đồng), gia đình đóng thêm tiền làm phiếu mới (phiếu xin đổi công việc) có giá trị 6 tháng”. Chính vì khoản phí ban đầu khá cao và những quy định ngặt nghèo như vậy mà giờ đây, việc tuyển dụng người giúp việc ngày càng trở nên khó khăn, đòi hỏi người tuyển dụng cần có những “kĩ nghệ săn người giúp việc” hoặc những độc chiêu trong việc tuyển dụng đối tượng lao động này. Nhà tuyển dụng tiết lộ hậu trường nghề giúp việc Hình minh họa Theo tiết lộ của ông Trần Duyên Hải, Giám đốc Trung tâm dạy nghề nhân đạo tạo việc làm cho trẻ em tàn tật Việt Nam - người từng có hơn 20 năm kinh nghiệm trong việc tuyển dụng, cung cấp người giúp việc cho các hộ gia đình ở Hà Nội mặc dù có tới 90% người giúp việc tại trung tâm của ông là do địa phương gửi lên, nhưng trung bình 1 ngày vẫn có khoảng 5 người bỏ việc, 1 tháng khoảng 30% người giúp việc từ bỏ công việc hiện tại của họ. “Nếu so với 10 năm về trước, con số này chỉ là 5%. Không chỉ có phụ nữ mới đi làm người giúp việc, hiện nay, nhiều đấng mày râu cũng kiêm nhiệm luôn cả công việc này, nhưng con số đó chỉ chiếm khoảng 5% tổng số người giúp việc trên địa bàn Hà Nội”, ông Hải nói thêm. Ông Hải khẳng định: “Thế giới này không thể thiếu người giúp việc được, nhưng tìm được một người giúp việc ưng ý không phải là điều dễ dàng”. Gian nan săn người giúp việc Ông Hải cho biết, trong việc tuyển dụng người giúp việc, cái khó nhất vẫn là làm thế nào để thay đổi được tư tưởng, quan niệm của người lao động. Từ trước đến nay, nhiều người vẫn cho rằng đi làm giúp việc không phải là một nghề ‘sang trọng’. Thậm chí, họ còn cảm thấy xấu hổ nếu làm công việc của một người giúp việc chứ không có cảm giác lao động là vinh quang như Bác Hồ từng nói. Do vậy, ‘công tác tư tưởng’ đóng vai trò rất quan trọng. Nhà tuyển dụng tiết lộ hậu trường nghề giúp việc Hình minh họa Trong khi đó, ông Bình, Giám đốc một công ty khác chuyên “cung cấp” người giúp việc cho hay, người lao động phục vụ cho các gia đình thường làm việc không ổn định, chỉ coi người giúp việc là công việc tạm bợ, thử cho biết hoặc làm thêm trong thời gian chờ một công việc khác tốt hơn. “Do vậy, chúng tôi yêu cầu gia đình của họ cùng kí vào bản hợp đồng lao động, cam kết với công ty. Đặc biệt, chúng tôi không khuyến khích việc chủ nhà tự ý thanh toán tiền công hàng tháng trực tiếp cho người giúp việc hoặc thanh toán tiền công trước ngày công ty quy định. Ngoài ra, công ty có những mức phạt riêng đối với những đối tượng như vậy để ràng buộc, răn đe họ”, ông Bình nói. Còn theo ông Hải, khó khăn thứ 3 đó là thực tế ở nông thôn bây giờ cũng có một số địa phương được nhiều doanh nghiệp ‘để mắt tới’. Nhiều doanh nghiệp thậm chí còn về tận địa phương để tuyển dụng nhân lực, tận dụng hết nguồn nhân công này. Do vậy, số thanh niên, phụ nữ trẻ tìm đến các trung tâm ở Hà Nội tìm việc rất ít. Điều này khiến thủ đô đôi lúc bị ‘cháy’ người giúp việc, đặc biệt trong những ngày trước và sau Tết vừa qua. Để giải quyết vấn đề này, ông Hải cho biết, trung tâm của họ đã cử nhân viên về “kết thân” với lãnh đạo địa phương, nhờ họ tích cực giới thiệu nguồn lao động đáng tin cậy cho mình. Đây cũng là cách tốt nhất để kiểm tra xem thân nhân, quá khứ của người lao động có vấn đề gì không. Nhấn mạnh đến yếu tố then chốt trong việc tuyển người giúp việc, giám đốc của một trung tâm khác nhấn mạnh: Người giúp việc muốn làm lâu dài, gắn bó với nghề phải có những “phẩm chất” như có trách nhiệm bảo vệ tài sản nơi mình làm việc; Thật thà, liên khiết, không gian tham của người khác; Biết sử dụng bếp gas, bàn là, máy giặt, các hệ thống điện sao cho an toàn, biết dọn vệ sinh trong nhà, sử dụng thành thạo chổi ‘của thành phố’, máy hút bụi…. cùng nhiều tiện nghi sinh hoạt khác nữa của người thành phố. Ngoài ra, nhà tuyển dụng cũng nên yêu cầu người lao động cam kết tuân thủ một vài trong số các quy định sau: Hoàn thành mọi công việc được phân công; Không giữ tiền riêng ở nơi làm việc, tránh nhầm lẫn; Trong giờ làm việc không được đưa bạn đến chơi làm ảnh hưởng đến chất lượng công việc; Trước khi ra về cần để chủ nhà kiểm tra hành lý; Bên cạnh đó, trong sinh hoạt, người giúp việc cần phải “khiêm tốn”, chỉ sử dụng đồ trong gia đình khi được sự cho phép của gia chủ. (TKT Company - Profesional Home Office care service)
